鲁网6月14日讯建行临沂商城支行持续开展合规警示教育活动，通过合规警示教育的开展，加强合规文化建设，精准用力，在支行厚植合规经营的理念。

抓牢制度学习，组织开展《中国建设银行员工违规处理办法》（2022年版）学习宣讲活动，利用“合规一刻钟”载体，常态化组织员工学习《违规处理办法》，厘清合规与违规的边界，深化违规必处理认识，强化合规经营理念。

抓牢案例学习，分层分岗开展案例宣讲，提高反面案例警示效果。如针对网点开展了代客操作、网点客户信息泄露、侵占客户资金等案例。针对客户经理开展违法发放贷款、与信贷客户资金往来等案例。通过精准学习，员工能够将案例中的违规环节与自身岗位相结合分析，对类似问题自我约束，从早防范，避免同类问题发生。

抓牢合规意识。通过警示教育大会、晨会、夕会、员工座谈等多种形式，从理念、制度、案例等多个角度开展合规宣讲，通过讲产品、讲营销、讲规章，多层次向员工灌输风控合规理念，让合规理念入脑入心。（通讯员 高艳兰）

责任编辑：王军

来源：:27 鲁网